Tôi không thể thay đổi hướng gió, nhưng tôi có thể điều chỉnh cánh buồm để luôn đi đến đích.
(I can't change the direction of the wind, but I can adjust my sails to always reach my destination.)Jimmy Dean
Đừng cố trở nên một người thành đạt, tốt hơn nên cố gắng trở thành một người có phẩm giá.
(Try not to become a man of success, but rather try to become a man of value.)Albert Einstein
Thành công là tìm được sự hài lòng trong việc cho đi nhiều hơn những gì bạn nhận được.
(Success is finding satisfaction in giving a little more than you take.)Christopher Reeve
Người ta thuận theo sự mong ước tầm thường, cầu lấy danh tiếng. Khi được danh tiếng thì thân không còn nữa.Kinh Bốn mươi hai chương
Chớ khinh tội nhỏ, cho rằng không hại;
giọt nước tuy nhỏ, dần đầy hồ to!
(Do not belittle any small evil and say that no ill comes about therefrom. Small is a drop of water, yet it fills a big vessel.)Kinh Đại Bát Niết-bàn
Hãy thận trọng với những hiểu biết sai lầm. Điều đó còn nguy hiểm hơn cả sự không biết. (Beware of false knowledge; it is more dangerous than ignorance.)George Bernard Shaw
Điểm yếu nhất của chúng ta nằm ở sự bỏ cuộc. Phương cách chắc chắn nhất để đạt đến thành công là luôn cố gắng thêm một lần nữa [trước khi bỏ cuộc].
(Our greatest weakness lies in giving up. The most certain way to succeed is always to try just one more time. )Thomas A. Edison
Thành công là khi bạn đứng dậy nhiều hơn số lần vấp ngã.
(Success is falling nine times and getting up ten.)Jon Bon Jovi
Chỉ có cuộc sống vì người khác mới là đáng sống.
(Only a life lived for others is a life worthwhile. )Albert Einstein
Bất lương không phải là tin hay không tin, mà bất lương là khi một người xác nhận rằng họ tin vào một điều mà thực sự họ không hề tin. (Infidelity does not consist in believing, or in disbelieving, it consists in professing to believe what he does not believe.)Thomas Paine
Thương yêu là phương thuốc diệu kỳ có thể giúp mỗi người chúng ta xoa dịu những nỗi đau của chính mình và mọi người quanh ta.Tủ sách Rộng Mở Tâm Hồn
Trang chủ »»Danh mục »»Trang luyện nghe tiếng Anh trực tuyến »»Đang nghe bài: Sexual Harassment »»
«« »» Đang nghe bài: Sexual Harassment
You are listening to the article: Sexual Harassment Listen and check your understanding by viewing the text.
» VIEW TEXT / HIDE TEXT « » VIEW TEXT / HIDE TEXT «
When an employee is subjected to unwanted sexual advances or comments by a co worker or an employer, we say that the employee is experiencing sexual harassment. In some workplaces, sexual harassment is a serious problem. In its most blatant form, a boss may demand sexual favours from an employee and threaten to fire the employee if she fails to comply. Similarly, the employer might promise a promotion or raise in exchange for some sexual favor. Whenever an employer uses the prospect of reward or punishment as a way of obtaining sexual access to an employee, sexual harassment has occurred. This is not the only form of sexual harassment. Sometimes, an employee may be subjected to demeaning comments by her employer or coworker. For example, a boss might make vulgar comments about the physical appearance of the employee. Another example is that a coworker might make remarks that speculate about the sexual behaviour of the employee. In both of these cases, the employee is treated disrespectfully on the basis of her sex, so both cases would represent sexual harassment. Some forms of sexual harassment are more subtle. If a group of workers exchanges offensive jokes of a sexual nature, in such a way that they can be easily overheard by other workers, then this is also a form of sexual harassment. Similarly, if workers post pornographic pictures in their workplace, in such a way that they can be seen by other workers, then this also represents sexual harassment. In both cases, the workplace becomes an environment in which the employee is made to feel uncomfortable because of her sex. Sexual harassment usually involves a female employee who is being bothered by a male employer or coworker. In some cases, a woman might sexually harass a man, or one person might sexually harass another person of the same sex. However, these cases are not as common. Also, in some cases, the person who commits sexual harassment is not a boss or coworker, but a customer or a visitor to the workplace. Sexual harassment is a form of intimidation and abuse of power that causes much stress for many employees. In recent years, many steps have been taken to reduce the occurrence of sexual harassment. Educational campaigns have been designed to teach people that sexual harassment is wrong. Stronger penalties for sexual harassment have been introduced. Another way to reduce the prevalence of sexual harassment is to develop a culture of respect in the workplace. People need to be aware of how their jokes or comments might be perceived by others, and to imagine how they would feel if one of their relatives were subjected to sexual harassment. Employers and employees must recognize that sexual harassment is a serious concern and treat potential cases of sexual harassment very seriously. Each company should have clear policies about sexual harassment, and each should establish a fair and efficient process for dealing with complaints of this kind. In this way, the workplace can be a comfortable environment for all persons.
Chú ý: Việc đăng nhập thường chỉ thực hiện một lần...
Quý vị đang truy cập từ IP 216.73.216.105 và chưa ghi danh hoặc đăng nhập trên máy tính này. Nếu là thành viên, quý vị chỉ cần đăng nhập một lần duy nhất trên thiết bị truy cập, bằng email và mật khẩu đã chọn.
Chúng tôi khuyến khích việc ghi danh thành viên ,để thuận tiện trong việc chia sẻ thông tin, chia sẻ kinh nghiệm sống giữa các thành viên, đồng thời quý vị cũng sẽ nhận được sự hỗ trợ kỹ thuật từ Ban Quản Trị trong quá trình sử dụng website này. Việc ghi danh là hoàn toàn miễn phí và tự nguyện.
Ghi danh hoặc đăng nhập
Thành viên đang online: Viên Hiếu Thành Huệ Lộc 1959 Bữu Phước Chúc Huy Minh Pháp Tự minh hung thich Diệu Âm Phúc Thành Phan Huy Triều Phạm Thiên Trương Quang Quý Johny Dinhvinh1964 Pascal Bui Vạn Phúc Giác Quý Trần Thị Huyền Chanhniem Forever NGUYỄN TRỌNG TÀI KỲ Dương Ngọc Cường Mr. Device Tri Huynh Thích Nguyên Mạnh Thích Quảng Ba T TH Tam Thien Tam Nguyễn Sĩ Long caokiem hoangquycong Lãn Tử Ton That Nguyen ngtieudao Lê Quốc Việt Du Miên Quang-Tu Vu phamthanh210 An Khang 63 zeus7777 Trương Ngọc Trân Diệu Tiến ... ...